Les membres d’une commission de suivi du marché touchent une indemnité forfaitaire pour leurs activités au sein de la commission.
Le montant de l’indemnité est fixé à l’annexe 2, ch. 2.58
Il couvre l’ensemble des frais, à l’exception de ceux soumis à remboursement.
Il est calculé pour un poste à plein temps, sur la base de 220 jours ouvrables par an. Pour les postes à temps partiel, le taux d’occupation est défini dans la décision de nomination si elle ne découle pas des prescriptions sur l’organisation de la commission.59
Il n’est pas adapté au renchérissement.