1
Les officiers de carrière et les sous-officiers de carrière sont répartis dans des groupes d’engagement. Cette disposition ne s’applique pas aux aspirants et aux candidats.
2
L’évaluation des fonctions et leur attribution à un groupe d’engagement sont réglées dans l’ordonnance du 21 juin 2005 sur l’évaluation des fonctions du DDPS14.
3
Au sein d’un groupe d’engagement, il est possible de faire une distinction entre les fonctions, suivant qu’elles conviennent à une affectation initiale ou ultérieure, afin d’assurer une planification du personnel en fonction de l’âge et de l’expérience.